40歳を超えての転職ってどうなん?
仕事のミスマッチ、職場のミスマッチ、スキルを磨きたいけどやり方がわからない、キャリアをあげたいけど、やり方がわからない
そんな貴方の強い味方、プロのサラリーマン育成所 所長の阿部です。
ご紹介している通り、わたしは10回転職しているのですが、色々な職場、環境がありました。
世間一般では、40歳を超えると転職も厳しい!
というご意見が多い。
実際はどうなんでしょ?
わたしは30代後半から40代前半で4回転職してます。
結論から言えば
30代後半から40代前半はまだまだ転職出来る!
因みに、転職に関してはプロのサラリーマンですから出来ますが、転職後に長く続けられるかは、また別の次元の話です。今回は転職は出来るかと聞かれれば、
出来るよ
ということをお伝えします。
それなりのスキルやキャリアを持っていれば、相手の関心は高まります。
ここで勘違いしてはいけないのは、
過去のスキルやキャリアは次の会社では無意味
ということを知っておいて下さい。
あくまでも次の会社で必要なのは、
過去に積み上げたスキルやキャリアを使って、次の会社で何が出来るか
です。
良く自慢げに
前の会社では、こんなことをやりましたー、こんな実績出しましたー、表彰されましたー
って話す人、居ますよね。
それはそれでご立派です。大変なご苦労があったと思います。ですが、次の会社から言わせれば、
それが何か?
ですよね。
だって、前の会社で受けた表彰など次の会社には関係ないじゃないですか。
次の会社で必要なのは、
その立派なご経歴を、次の会社でどう活かしてくれるんですか?どう貢献してくれるんですか?
ということです。
その辺を履き違えてる人がいる。
続きは明日。
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